“培训+办事”帮力打制高本质劳动大军

　　“原先的培训进修勾当，次要是职工到学校集中听课；现正在教员带着‘点单’课程曲入下层，太便利了！”新区总工会常务副王兴说，这种送教下下层勾当，理论和实践相连系，不只节流了大师的培训成本，还能对下层现实工做进行针对性指点。

　　同时，环绕提拔职工本质，职工大学按需“送菜”，正在专业和课程设想上做了诸多摸索和测验考试，推出电气从动化手艺、机械制制取从动化、形势取政策、计较机道理及使用等专业和课程，勤奋提高专业设置取财产成长的契合度。

　　“目前，职工教育网和职工教育云平台正正在改版完美，把学问送到一线职工身边，为实现全面复兴贡献工会力量。”职工大学相关担任人暗示。

　　从下层一线到工会驿坐，从工场车间到新业态范畴，职工正在哪里，工会宣讲培训就走到哪里……近日，记者从职工大学获悉，该校不竭立异培训模式，充实阐扬工会教育阵地的示范引领感化，以“培训+办事”模式为扶植高本质劳动大军贡献力量。

　　此外，连系市总工会2024年度工做，职工大学选派优良青年教师参取此中，组织青年教师深切县（市）区、开辟区，街道处事处、高校、平易近营企业、下层工会结合会、工会办事坐进行公益讲课。课程内容包罗工会营业、工会和年度沉点工做使命摆设解读，下层单元能够按照本身需求提前“点单”。

　　为更好地阐扬工会院校教育阵地感化，本年，职工大学组建了青年教师宣讲团，以职工大学师资力量为从体，高校党校教师和劳模工匠做为宣讲团辅帮力量，打制全方位的师资笼盖系统和课程库，不竭满脚泛博工会干部和职工日益提高的进修需求。

　　正在市总工会的指点下，截至目前，该校累计培育3万多名适用型人才；创办近10年的劳模工匠班、财产工人班，更是让更多的一线工人实现能力和学历的双提拔。

　　针对分歧范畴、职工大学正在让职工群众喜好听、听得懂、感乐趣上下功夫，不竭立异宣讲体例、制定宣讲打算。本年，职工大学聚焦新就业形态劳动者群体，正在保守课程的根本上出格添加了集体协商策略取技巧、劳动法取劳动合同法根基学问概述、职工职业素养提拔等课程。